Eksempel på bedste bestyrelsesfratrædelsesbrev (+ gratis skabelon)

At træde tilbage som bestyrelsesmedlem eller indsende en bestyrelsesopsigelse er ikke ulig at træde tilbage fra et ansættelsessted (eller at skrive et jobopsigelsesbrev). Bestyrelsesmedlemmet bør være bevidst om deres pligter og ansvar og diskutere udskiftning af deres rolle i bestyrelsen. Hvert bestyrelsesmedlem har flere tillidshverv, som bør drøftes med de øvrige bestyrelsesmedlemmer forud for en formel fratræden.

Det bestyrelsesmedlem, der beslutter sig for at træde tilbage, skal tale med bestyrelsen (skolebestyrelse, nonprofitbestyrelse eller en anden bestyrelsestype) og den administrerende direktør for den virksomhed, de er en del af. Det bør diskuteres, at bestyrelsesmedlemmet ikke længere er interesseret i at spille en aktiv rolle i bestyrelsen og udføre sit arbejde. Dette svarer til at tale med en supervisor om en opsigelse, før man beslutter sig for at skrive og indsende et formelt opsigelsesbrev som ansat.

Et fratrædende bestyrelsesmedlem kan blive bedt om at finde en anden direktør eller bestyrelseskollega til at afløse deres hverv. En administrerende direktør kan ansættes midlertidigt, da bestyrelsen søger efter en afløser. Når det afgående bestyrelsesmedlem har orienteret selskabets administrerende direktør og de øvrige bestyrelsesmedlemmer, kan ønsket om at træde tilbage blive drøftet på et bestyrelsesmøde, hvor de næste skridt tages til udskiftning af bestyrelsesposten eller bestyrelsesformanden.

Bestyrelsesmedlemmer, der er usikre på processen. Eller tid, der kræves til at lette bestyrelsesmedlemmets pligter på vegne af organisationen, ønsker måske at konsultere selskabets vedtægter. Dette dokument skitserer processen og afgørelser om at lette et bestyrelsesmedlem fra deres pligter. Hvis bestyrelsesmedlemmet bliver bedt om at træde tilbage på grund af uenighed mellem arbejdsgiver eller bestyrelsesmedlemmer, bør vedtægterne høres en gang til om den beskyttelse bestyrelsesmedlemmet måtte have.

At skrive et bestyrelsesudtrædelsesbrev

Et bestyrelsesudtrædelsesbrev kan kræve en sund forklaring på virksomhedens beslutning eller begrundelse for at fravige hvervet. Bestyrelsesmedlemmer er ofte en del af en virksomhed eller organisation i en længere periode. Og under nogle omstændigheder kan årsagen til at forlade bestyrelsessædet forårsage negative nyheder eller presse til organisationen eller eksterne investorer. For at forlade bestyrelsen på god fod med organisationen, bør disse aspekter tages i betragtning, når du skriver det formelle brev og det professionelle fratrædelsesbrev:

• Vis taknemmelighed og påskønnelse for at være en del af organisationen.
• Hav en stærk baggrund for situationen og forklar kortfattet beslutningen om at lindre stillingen.
• Angiv dato for afrejse og planer for udskiftning af bestyrelsessædet.

Undgå at skrive en e-mail opsigelsesbrev til bestyrelsen. Hold dit brev i forretningsbrevformat med formel og professionel skrivning, der præsenterer et professionelt brev, der er velovervejet. Undgå at nævne flere årsager til afrejsen og fokuser på de sunde næste skridt for virksomheden. Når brevet er skrevet og indsendt, betragtes det som en formel meddelelse eller skriftlig meddelelse til bestyrelsesmedlemmerne.

Bestyrelsesnedlæggelser sker ofte i:

• Bygnings- og ejendomsbestyrelser (som en forstander, der ønsker at forlade, som også er en del af en bestyrelse).
• Nonprofitorganisationer.
• Børsnoterede virksomheder eller organisationer.

Eksempel på opsigelsesbrev

Nedenfor er et eksempel på et brev, der informerer en bestyrelse om beslutningen om at fratræde.

Afskedsbreve

Nedenfor er opsigelsesbreve og gratis skabeloner.

Efter jobtitel

• Lærer
• Amme
• Kok
• Pastor
• Frivillig
• Detailhandel
• Politimand

Efter format

• Simpelt opsigelsesbrev
• Formelt opsigelsesbrev
• Hjerteligt Afskedsbrev

Af Grund

• Pensionering
• Barselsorlov
• Bestyrelsesnedlæggelse
• Personlige grunde
• Nyt job
• Bedre løn og goder
• Flytning
• Fjendtligt arbejdsmiljø
• Utilfreds med ledelsen
• Unfair behandling
• Sundhed og stress
• Går tilbage til skolen
• Frivilligt afskedsbrev

Med tiden

• Øjeblikkelig opsigelsesbrev
• To ugers varsel
• Kort opsigelsesbrev
• 24 timers varsel
• Deltidsjob

Yderligere ressourcer

• Sådan fortæller du din chef, at du holder op
• Hvad er et 'to ugers varsel'
• Opsigelsesbrevsformat
• E-mail fra opsigelse
• Farvel e-mail til kolleger
• Sådan siger du et job op
• Opsigelsesbrev