Walmart Point System forklart (veiledning for 2022)

Lurer du på hvordan Walmart-punktsystemet fungerer? Som en av verdens største forhandlere sysselsetter Walmart millioner av mennesker. For å holde styr på de ansattes ytelse bruker Walmart et poengsystem.

Dette systemet brukes for å oppmuntre til godt oppmøte og motvirke forsinket og fravær. Noen kritikere sier imidlertid at poengsystemet er urettferdig og straffer arbeidere for ting som er utenfor deres kontroll.

  walmart poengsystem



Hva er Walmart Point Systems? Hva brukte den til?

Walmart bruker et punktbasert oppmøtesystem for å spore ansattes fravær. Under dette systemet får ansatte ett poeng for hvert fravær som ikke er unnskyldt. Poeng akkumuleres over tid, og etter at et visst antall poeng er akkumulert, er den ansatte underlagt disiplinære tiltak, som kan omfatte oppsigelse.

I tillegg til det punktbaserte oppmøtesystemet, har Walmart en sen policy som pålegger disiplinære tiltak for ansatte som kommer for sent på jobb. Ansatte som kommer mer enn 10 minutter for sent, blir lagt til kai en times lønn for skiftet. Dersom en ansatt kommer mer enn 30 minutter for sent, blir han eller hun sagt opp.

Walmarts oppmøtepolicy er utformet for å sikre at ansatte er til stede på skift og at butikken kan operere effektivt. Forsinket politikk skal sikre at ansatte kommer i tide til sine skift og at butikken kan starte dagen i tide.

Både det poengbaserte oppmøtesystemet og senpolitikken er viktige komponenter i Walmarts generelle oppmøtepolicy. Sammen bidrar disse retningslinjene til å sikre at Walmart opererer effektivt og at de ansatte holdes ansvarlige for deres fravær.

  walmart poengsystem

Hvordan rapportere fravær/forsinkelser hos Walmart?

Når du ankommer Walmart, må du finne den beste måten å rapportere din ankomst på. Det er tre måter å rapportere fravær eller forsinkelser hos Walmart på: gjennom mobilapp , på nett, eller inn person .

Hvis du bruker mobilappen, må du åpne appen og klikke på 'Rapporttid' knapp. Derfra kan du velge tidspunktet du ankom på jobb.

Hvis du bruker det elektroniske systemet, må du logge inn og også klikke på 'Rapporttid' fanen. Deretter velger du tidspunktet du ankom på jobb og klikker på send.

Hvis du melder deg personlig, må du gå til nærmeste People Greeter og fortelle dem når du ankom jobben. De vil da gi deg en lapp med et nummer på. Dette nummeret er din rapporttidskode, og du må legge den inn i et av rapporteringssystemene.

Når du har meldt ankomst, må du følge Walmart-punktsystemet.

Her er trinnene for poengsystemet:

  1. Hvis du jobber ditt planlagte skift, vil du starte på 0 poeng.
  2. Hvis du jobber mer enn det planlagte skiftet ditt, starter du på 1 poeng for hver time du jobber over det planlagte skiftet.
  3. Hvis du jobber mindre enn ditt planlagte skift, vil du starte på -1 poeng for hver time du jobber under ditt planlagte skift.
  4. Du vil motta et poeng for hvert minutt du er forsinket.
  5. Du vil få en oppskrivning for hver 3 poeng du samler.
  6. Du vil bli sagt opp for hver 6. poeng du samler opp.
  7. Maksimalt antall poeng du kan ha er 24 poeng.
  8. Hvis du har spørsmål om Walmart-punktsystemet, vennligst spør din overordnede.

Walmarts retningslinjer for sent er som følger: hvis du er mer enn 5 minutter forsinket, vil du motta 1 poeng og hvis du er mer enn 10 minutter forsinket, vil du motta 2 poeng. Hvis du er mer enn 15 minutter forsinket, vil du motta en skriving. Er du mer enn 30 minutter forsinket, blir du sagt opp.

  walmart poengsystem

Er det en grense for antall tillatte fravær på Walmart?

Som vi diskuterer før, har Walmart et poengsystem på plass for fravær. Du vil få ett poeng for hvert fravær, og etter at du har nådd seks poeng, vil du bli sagt opp fra ansettelsesforholdet ditt hos Walmart.

Utebliver du fra legetime, får du ikke poeng. Hvis du er fraværende av annen grunn, får du et poeng. I følge Walmart Late Policy vil du motta et poeng hvis du er mer enn fire minutter for sent til skiftet. Etter at du har mottatt tre poeng for å komme for sent, vil du bli sagt opp fra ansettelsesforholdet ditt hos Walmart.

Hva er Walmarts store oppmøtebelønninger?

Godt oppmøte på Walmart belønnes med poeng som kan løses inn for en rekke varer i butikkens nettkatalog. Hvis en ansatt har perfekt oppmøte i et helt år, får de en bonus på 00.

Hvis en ansatt bare har ett fravær, får de et gavekort på . Senhet straffes med poeng som kan føre til oppsigelse fra selskapet.

Walmarts poengsystem og sene policy er utformet for å stimulere til godt oppmøte og motvirke forsinkethet. Ansatte som kommer for sent mer enn tre ganger i løpet av seks måneder, blir typisk sagt opp fra selskapet.

Ved å etablere et klart sett med regler og konsekvenser, har Walmart som mål å opprettholde et høyt produktivitetsnivå blant sine ansatte. Selskapets poengsystem og senpolitikk har lykkes i å nå dette målet.

  walmart poengsystem

Hvor mange poeng mister jeg for å være sen eller sen?

Alt 10 minutter eller mer regnes som sent. Og det vil koste deg poeng. Er det mellom 10 minutter og 2 timer, koster det den ansatte et halvt poeng. Hvis det er mer enn 2 timer for sent, er det fullt poeng.

Hvis Walmart-medarbeideren ikke dukker opp på jobb, regnes det som en 'no-call-no-show', og den ansatte vil motta et fullt poeng på sin medarbeiderliste.

Får jeg et poeng hvis jeg drar tidlig?

Å slutte tidlig kan koste en ansatt poeng. Å dra tidlig kan få et halvt poeng. Butikksjefen kan bedre hjelpe deg med å forstå poengene dine.

Hva er beskyttet betalt fri?

PPTO er et nytt program fra Walmart som gir betalt fri for heltidsansatte. Retningslinjene bidrar til å beskytte Walmart mot uventet fravær for de som ønsker å ta fri.

  walmart poengsystem

Hvor mange poeng får meg sparken?

Alle Walmart-medarbeidere som passerer fem poeng vil miste kvalifikasjonen til å være ansatt. Å motta fem poeng kan være like enkelt som å gå glipp av fem eller flere skift.

Ansatte som går glipp av arbeid fire ganger og har jobbet i Walmart i mindre enn seks måneder, vil bli sagt opp med 'fire poeng'. Poeng tilbakestilles årlig. Ring 1-800-492-5678 når som helst for å få punktrapporten din.

Bunnlinjen

Så hvis du er en Walmart-ansatt, er det viktig å være klar over dette oppmøtepoengsystemet. Du vil ikke få for mange poeng og miste jobben din! På den annen side, prøv å ikke samle noen poeng slik at du kan tjene en bonus. Det er noe å tenke på når vi går inn i det nye året.

Relaterte Walmart-ressurser

Populære Kategorier: Menneskelige ressurser

Om Oss

Tips For Å Jobbe Med Personell, Maler For Stillingsbeskrivelser, Internshipinstruksjoner, Eksempler På Tilhørende Brev Og Mye Mer.