Politica Amazon pentru vacanțe (Ghid 2022)

Care este politica de vacanță Amazon? În fiecare an, Amazon angajează o mulțime de oameni în poziții diferite. Unii lucrează în depozite, alții în birouri, iar alții au roluri manageriale. Dar nu știm dacă compania oferă timp de vacanță. Lucrătorii cu fracțiune de normă primesc concedii plătite?

Politica Amazon pentru vacanțe

Amazon va acorda tuturor angajaților concediu plătit. Angajații orar vor câștiga timp de concediu în funcție de numărul de ore pe care le lucrează în fiecare săptămână, iar angajații salariați vor câștiga o anumită cantitate de zile de concediu în fiecare an.

După primul an de angajare, toți angajații vor primi un număr suplimentar de zile de concediu. Această schimbare de politică va fi cu siguranță un succes pentru lucrători, deoarece le va oferi mai mult timp să se relaxeze și să se bucure de viața în afara serviciului. În plus, poate ajuta la îmbunătățirea ratelor de reținere, deoarece angajații sunt mai puțin probabil să părăsească o companie care oferă zile de concediu plătite. În general, această nouă politică va aduce cu siguranță beneficii atât Amazon, cât și angajaților săi.



  Politica de vacanță Amazon

Este adevărat că toți angajații Amazon beneficiază de aceeași perioadă de concediu?

Amazon nu oferă tuturor angajaților săi aceeași perioadă de concediu. În schimb, timpul de concediu pe care un angajat îl câștigă se bazează pe numărul de ore pe care le lucrează în fiecare săptămână. Amazon își împarte angajații în clase pentru a le permite oamenilor să evalueze cât de mult timp de vacanță vor acumula în fiecare săptămână.

De exemplu, dacă un angajat lucrează 30 de ore sau mai mult pe săptămână, va acumula 4 ore de concediu pentru fiecare perioadă de plată. Cu toate acestea, dacă un angajat lucrează mai puțin de 30 de ore pe săptămână, acesta va acumula doar 2 ore de concediu pentru fiecare perioadă de plată. Ca urmare, timpul de vacanță pe care un angajat Amazon îl are este determinat de clasa sa și de numărul de ore pe care le lucrează în fiecare săptămână.

De exemplu, Amazon își împarte lucrătorii orari în următoarele clase:

  • Clasa F (se lucrează 40 de ore pe săptămână)
  • Clasa R (se lucrează între 30-39 de ore pe săptămână)
  • Clasa H (se lucrează între 20-29 de ore pe săptămână)

Cum este organizat orarul de vacanță al Amazon?

La Amazon, timpul de vacanță este urmărit pe o perioadă de plată. Aceasta înseamnă că fiecare salariu va afișa cât timp de concediu plătit a câștigat un angajat. Cantitatea de concediu pe care o poate câștiga un angajat variază în funcție de funcția sa și de vechimea în muncă. Cu toate acestea, toți angajații acumulează timp de concediu în aceeași rată.

De exemplu, un angajat care a fost cu Amazon timp de doi ani va fi acumulat mai mult timp de concediu decât un angajat care a fost în companie doar de un an. În plus, managerii și directorii seniori acumulează timpul de vacanță într-un ritm mai rapid decât alți angajați. Drept urmare, pot lua vacante mai lungi si vacante mai dese. Acest sistem asigură că toți angajații au posibilitatea de a-și lua vacanțe, permițând în același timp managerilor și directorilor superiori să profite de ratele lor crescute de acumulare a concediilor.

  politica amazon de vacanta

Cât timp de vacanță beneficiază angajații orar de la Amazon în primul lor an?

Amazon oferă diferiților angajați perioade de vacanță diferite în funcție de clasa lor. De exemplu, cei din clasa F, care lucrează 40 de ore pe săptămână, primesc cinci zile de concediu plătit în primul an de angajare. Lucrătorii din clasa R, care lucrează 30-39 de ore pe săptămână, câștigă 3,75 zile de vacanță în primul an pe Amazon. În cele din urmă, angajații cu fracțiune de normă (20-29 de ore pe săptămână) primesc 2,5 zile de concediu în primul an.

Acesta este doar unul dintre modurile prin care Amazon își încurajează angajații să mențină un echilibru sănătos între viața profesională și viața privată. Oferind o varietate de opțiuni de vacanță, Amazon se asigură că toți angajații săi au posibilitatea de a-și lua timpul liber de care au nevoie pentru a se reîncărca și a întineri.

Oferă Amazon angajaților săi timp personal plătit?

Amazon oferă angajaților săi timp personal plătit, iar acesta este acumulat diferit de timpul de concediu plătit. Angajații își acumulează timpul personal plătit în ultima zi a primei perioade de plată și la 1 ianuarie în următorii ani.

Restul timpului personal plătit pe care angajații îl câștigă este repartizat în restul de 11 perioade de plată bisăptămânale sau cinci perioade de plată dacă ești plătit lunar. Acest lucru permite angajaților să aibă o anumită cantitate de timp personal plătit în fiecare an, fără a fi nevoiți să-și facă griji cu privire la concediu neplătit. Timpul personal plătit poate fi folosit pentru orice, de la programări la medic până la urgențe familiale. Și, deoarece este timpul plătit, angajații nu trebuie să folosească zilele de concediu sau zilele de boală pentru a acoperi aceste tipuri de absențe.

Cât timp personal au angajații Amazon?

Angajații Amazon primesc o anumită perioadă de concediu personal plătit pe an, în funcție de câte ore lucrează în fiecare săptămână.

De exemplu, angajații Amazon primesc următoarele sume de timp personal plătit în fiecare an:

  • Part-time (20-29 de ore pe săptămână) câștigă trei zile
  • Timp redus (30-39 de ore pe săptămână) câștigă 4,5 zile
  • Full time (40 sau mai multe ore pe săptămână) câștigă șase zile

Le oferă Amazon angajaților timp de boală?

Amazon este o companie care îi pasă de angajații săi. Nu numai că oferă concediu plătit și timp personal, dar oferă și angajaților timp de boală. Cu toate acestea, numărul de timp pe care îl câștigă angajații Amazon depinde de ordonanțele locale, ale orașului și ale statului. Aceasta înseamnă că numărul de timp de boală acordat angajaților poate diferi în funcție de locația acestora.

Pentru a afla cât timp de boală acordă locația dvs. locală Amazon, nu ezitați să sunați la linia de asistență pentru clienți la (866) 749-7538 . indiferent de timpul de boală care vi se acordă, este important să îl folosiți atunci când sunteți bolnav, astfel încât să puteți rămâne sănătos și productiv.

Amazon își plătește mai mult angajații în vacanțe?

Amazon este una dintre numeroasele companii care le oferă angajaților în plus în vacanță. Acesta este un mod de a arăta aprecierea pentru munca lor grea și de a compensa faptul că trebuie să sacrifice timp cu familia și prietenii în zile speciale.

Amazon plătește angajaților suplimentar în următoarele sărbători: Anul Nou, Ziua Memorialului, Ziua Martin Luther King Jr., Ziua Independenței, Ziua Crăciunului, Ziua Recunoștinței și Ziua Muncii. Acesta este doar unul dintre numeroasele beneficii de care se bucură angajații Amazon. Pe lângă plata de vacanță, Amazon oferă și salarii competitive și beneficii, făcându-l un loc atractiv pentru a lucra.

Este posibil să iei un concediu la Amazon?

Amazon oferă angajaților concedii din diverse motive de calificare. Cel mai frecvent motiv pentru un concediu este o afecțiune medicală, cu toate acestea, alte motive includ adoptarea unui nou copil sau motive personale. Majoritatea concediilor sunt neplătite, cu excepția unor concedii de sarcină și parentale, sau a concediilor de juriu, militare și de doliu.

Fiecare concediu are diverse limite de durată, iar unele pot chiar necesita certificare sau aprobare din partea unui manager sau a resurselor umane. În ciuda faptului că majoritatea concediilor sunt neplătite, angajații Amazon apreciază flexibilitatea și înțelegerea pe care compania le oferă în ceea ce privește timpul liber.

Concluzie

Amazon oferă tuturor angajaților săi concedii plătite, indiferent dacă sunt lucrători cu oră sau salariați. În plus, toți angajații Amazon câștigă vacanță, indiferent de statutul lor de angajare (part-time sau full-time). Cantitatea de concediu pe care o câștigă fiecare angajat la Amazon se bazează pe numărul de ore pe care le lucrează în fiecare săptămână.

Pentru a ajuta oamenii să înțeleagă cu ușurință cât timp de vacanță vor câștiga, Amazon și-a împărțit angajații în clase (F, R și H). Angajații clasa F câștigă cel mai mult timp de vacanță, urmați de angajații clasa R. Angajații din clasa H câștigă cel mai mic timp de concediu. Cu toate acestea, toți angajații Amazon primesc în continuare zile de concediu plătite.

Categorii Populare: Resurse umane

Despre Noi

Sfaturi Pentru Lucrul Cu Personalul, Șabloane De Descrieri Ale Postului, Instrucțiuni De Stagiu, Exemple De Scrisori Însoțitoare Și Multe Altele.